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Avocats sans frontières Canada (ASFC) est à la recherche d’une personne engagée, dynamique et ouverte qui veut contribuer à faire de l’accès à la justice un moyen de changement pour faire avancer les droits humains dans le monde.

Lieu de travail : Bamako, Mali (premières semaines du mandat dans la ville de Québec)

 

Principales responsabilités

 Le/la directeur/directrice pays représente ASFC au Mali et est responsable de la gestion et du suivi sur le terrain de l’ensemble des activités des projets et de l’équipe. Il/elle travaille sous la supervision de la directrice de la programmation et en étroite collaboration avec la chargée de programme Afrique.

La personne recherchée analyse et évalue l’atteinte des résultats visés par les projets et assure une saine gestion des ressources financières, humaines et matérielles de l’équipe au Mali. Pour plus de détails sur les fonctions spécifiques du poste, veuillez consulter la description de tâches complète ici.

  • Est responsable de l’atteinte des résultats des projets au Mali;
  • Dirige le développement et la mise en œuvre du programme d’ASF au Mali en fonction des priorités et des orientations stratégiques de l’organisation;
  • Assure la mise en œuvre des projets au Mali dans le respect des budgets, des ententes contractuelles, des politiques et des procédures en vigueur;
  • Assure une cohérence et une collaboration saine et efficiente entre les équipes au Mali et au Québec;
  • Représente ASFC, développe et entretient les relations avec les autorités, les ministères, les partenaires, les bailleurs de fonds, les autres parties prenantes et les collaborateurs de la société civile, du secteur juridique et de la coopération internationale au Mali;
  • Est responsable de la sécurité, y compris du développement et du respect des procédures et plans de sécurité, du suivi de la situation sécuritaire ainsi que de l’analyse et la formulation de recommandations;
  • Assure une saine gestion des ressources financières, humaines et matérielles de façon à atteindre les résultats de manière efficiente;
  • Supervise le suivi comptable et financier des projets au Mali en s’assurant que les normes et procédures soient respectées par le personnel et les partenaires d’ASFC;
  • Analyse et évalue l’atteinte des résultats visés par les projets, fait des recommandations aux instances décisionnelles et apporte les ajustements nécessaires en conformité avec les orientations proposées;
  • Participe au suivi et à l’évaluation des projets, notamment à la rédaction et à la coordination de la production de documents (plans de travail annuels, rapports narratifs et financiers, etc.);
  • Est responsable du recrutement, de l’embauche, du développement professionnel et de l’évaluation annuel du personnel sous sa responsabilité au Mali;
  • Mobilise le personnel et les coopérants volontaires au Mali et en assure la direction afin de faciliter l’atteinte des objectifs des différents projets;
  • Évalue le rendement du personnel au Mali et en assure le suivi;
  • Travaille en étroite collaboration avec l’équipe au siège à Québec, et plus particulièrement avec la chargée du programme Afrique et des chargé.e.s de projet;
  • Participe à l’évaluation des processus et de l’efficacité organisationnelle au Mali;
  • Participe à la définition des mandats et prépare la programmation en vue des missions court terme sur le terrain ou de coopération internationale;
  • Aide à identifier et élaborer les opportunités de développement. Et, de manière générale, effectue toute autre tâche connexe utile ou nécessaire à la demande de l’organisation.

 

Profil recherché

Exigences

  • Formation universitaire dans un domaine pertinent (droit, gestion de projet, gestion du développement international, etc.), ou une combinaison équivalente d’études, de formation professionnelle et d’expérience;
  • Au moins cinq ans d’expérience dans un poste de responsabilité en gestion de projet n coopération internationale, y compris de l’expérience en gestion axée sur les résultats;
  • Connaissances en matière de droits humains;
  • Capacité à coordonner de multiples intervenants et partenaires, fortes habiletés en réseautage;
  • Capacité à travailler dans un environnement sécuritaire fragile;
  • Expérience considérable dans la gestion d’équipe multidisciplinaire dans un contexte international;
  • Expérience ou compétences en matière de relations avec les bailleurs de fonds gouvernementaux, institutionnels ou privés du domaine de la coopération internationale, expérience avec les bailleurs de fonds canadiens un atout.

 

Atouts

  • Avocat.e;
  • Expérience de travail en Afrique;projets de coopération internationale.
  • Connaissance des enjeux en matière de droits humains, de justice et des droits des femmes au Mali;
  • Connaissance de l’histoire et de la situation politique, juridique, économique et sociale du Mali, jumelée à une bonne connaissance des acteurs de la société civile travaillant dans le domaine des droits humains au Mali;
  • Expérience ou connaissance de l’un ou l’autre des domaines d’intervention des projets (violences basées sur le genre, litige stratégique de cas emblématiques de violation des droits humains, aide juridique et assistance judiciaire, plaidoyer et éducation citoyenne).

 

Notre organisation

ASFC est une organisation non gouvernementale de coopération internationale dont la mission est de contribuer à la mise en œuvre des droits humains des personnes en situation de vulnérabilité, par le renforcement de l’accès à la justice et à la représentation juridique.

Les bénéficiaires ultimes de nos actions sont notamment des femmes victimes de violences basées sur le genre, des enfants exploités, des communautés autochtones marginalisées, des minorités sexuelles discriminées et d’autres victimes de violations des droits humains.

 

Notre culture de travail

Notre équipe est composée de gens qui ont à coeur la défense et la promotion des droits humains, sans discrimination. Travailler chez ASFC, c’est collaborer avec une équipe qui a la conviction que nos actions peuvent susciter des changements concrets dans la vie des individus et des collectivités en situation de vulnérabilité.

Notre culture de travail valorise l’ouverture, la diversité, le respect, la collaboration, le professionnalisme, la recherche de l’excellence et la convivialité.

Notre structure organisationnelle s’inspire de pratiques de gestion innovantes, collaboratives et horizontales afin de permettre à chaque individu de déployer son plein potentiel et de miser sur l’intelligence collective pour faire avancer nos projets avec efficience.

 

Conditions de travail

  • Conditions de travail concurrentielles avec les conditions offertes par les ONG similaires. Trois semaines de vacances annuelles;
  • Congés offerts durant la période des fêtes;
  • Congés conciliation travail et vie personnelle;
  • Horaire de travail flexible du lundi au vendredi.

 

Pour manifester votre intérêt

Faites nous parvenir une lettre expliquant vos motivations pour le poste et votre curriculum vitae à l’attention de Bruno Thériault à l’adresse recrutement@asfcanada.ca, et ce, en prenant soin d’inscrire en objet : Directeur/Directrice pays – Mali.

Date limite pour postuler: Réception des candidatures jusqu’à ce que le poste soit comblé. Les personnes intéressées sont invitées à postuler dès que possible.

Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement@asfcanada.ca